募集要項
仕事内容 | 既存のお客さまを中心にNTT東日本の新サービスや新商材を提案していただきます [NTT東日本の通信サービス] 光回線/ビジネスホン/OA機器/セキュリティ対策/サーバー全般/ネットワークカメラ [オフィス環境] オフィス全体にやさしい商材全般、LEDライトへの切り替え提案、オフィスソリューション |
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雇用区分 | 正社員 |
勤務時間 | 8:45~18:00 |
休 日 | 完全週休二日制(祝祭日はカレンダー通りお休みです) ※年間休日120日以上 (夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇) |
資格・経験 | 業界・業種未経験者歓迎 年齢不問・高卒以上 要普通自動車免許(AT限定可) |
保 険 | 雇用・労災・健康・厚生 |
待遇・福利厚生 | マイカー通勤可、海外研修、勤続5年毎の表彰旅行、レクリエーション(花見・BBQ・ボウリング等)、ゴルフ同好会、産休・育休 |
選考プロセス | ①エントリーにて応募 ②面接日時連絡(エントリー時に日中連絡の取れる番号記載下さい。もしくは連絡の取れる時間帯等を記載下さい。) ③面接 ④内定(面接から概ね1週間) |
よくあるご質問
リクルートに関するよくあるご質問をご紹介
- 会社の特徴は?
- 私たちアドバンストソリューションズ株式会社はNTT東日本の取り扱う全ての商品を一般の家庭にお住まいの方、店舗経営をされている方、企業経営をされている方まで全てのお客様を対象にNTT東日本と知恵を出し合いながら販売・ご提案を行っております。 まだまだ成長途中の会社ですが、社員一人ひとりの福利厚生も考え、給与以外にインセンティブ制度、賞与制度、海外研修等を行っております。 残業や休日出勤をしないさせない方針、社員の声が社長まで届く環境を心掛けて運営しております。
- 未経験者ですが大丈夫?
- 大丈夫です!先輩社員が親身に指導しますし、研修制度も有るため未経験者の方でも安心して働けます。又、学歴、経歴は問いません。必要なのは、やる気!だけです。
- 女性ですが大丈夫?
- 大丈夫です!20代の女性営業社員も活躍しています。産休・育休制度もあるので、女性の方は結婚しても安心して働けます。性別のハンデはありません。昇給昇格は実力主義です。
- 給料は?
- 基本給は23万円スタートですが、経験者の場合は別途相談に応じます。 面談時に職務経歴書を持参の上、面談に臨んで下さい!基本給とは別に実績や業績に応じてインセンティブ、賞与、他に諸手当がつきます。詳細等は、面接時にお聞きください。
- 平均勤続年数、在職年齢層は?
- 弊社グループでは5年以上勤続の社員が8割を超えており、40未満が6割、40以上が4割在職しいます。長く働いてもらって実務経験や技能を習得してもらいゆくゆくは組織の中心として活躍してもらいたいです。又、定年後の再雇用契約もあります。
- 残業は?
- 残業はほぼありません。良い仕事をするにも、まずは万全な体調と効率的なオンオフの切り替えが重要です。若手、幹部社員問わず、当社では19時か遅くても20時には全員が退社していますよ。
- 転勤は?
- 本人が望まない強制転勤は有りません。家庭環境等を判断し、相談の上で決めます。
- 休日は?
- 現在は、年間休日は120日です。完全週休二日制で祝祭日もお休みです。長期連休では、G・W、夏季休暇、年末年始があります。